2025年7月，在中国共产党成立104周年之际，合肥蓝科党总支精心策划系列主题活动，以“学思想、强党性、重实践、建新功”为主线，通过沉浸式教育、常态化学习、精准化实践，推动党建工作与生产经营深度融合，为企业高质量发展注入“红色动能”。初心如磐：主题党日唤醒红色记忆7月1日，合肥蓝科全体党员佩戴党员徽章，在会议室共同“云参观”中共一大纪念馆。通过影片，党员们“走进”上海石库门和嘉兴南湖红船，在光影交织中重温中国共产党诞生的峥嵘岁月，从“小小红船”到“巍巍巨轮”，百年党史就是一部为人民谋幸福的奋斗史。活动现场，为党龄15年以上的党员过集体“政治生日”成为最温暖的环节。15年前入党时的誓言犹在耳畔，这份荣誉是责任，更是动力！随后，在庄严的党旗下，全体党员紧握右拳，字字铿锵地重温入党誓词。胸前的党员徽章在灯光下熠熠生辉，与刚刚签订的党员承诺书共同映照出坚毅的面庞。一笔一划写下的不仅是姓名，是“对党忠诚、积极工作”的毕生承诺，更是“爱岗敬业、甘于奉献”的铿锵誓言。          以学促干：党史竞赛与学习教育筑牢思想根基“中国共产党第一次全国代表大会召开的时间是？”“‘三大纪律’的具体内容是什么？”7月11日，党史知识竞赛现场气氛热烈，各支部代表队围绕新民主主义革命时期至新时代各阶段的历史展开激烈角逐。必答题的沉着应答、抢答题的反应神速、创意题的默契比拼，党员们在竞答中夯实理论基础，在互动中传承红色基因。7月25日，党总支组织党员赴安徽省档案馆开展中国共产党党员家风学习教育。一幅幅珍贵的历史图片、一封封饱含深情的家书、一条条正气充盈的家规家训，展现了中国共产党党员克己奉公、以俭修身，永葆清正廉洁的政治本色，激励全体党员养成廉洁修身、廉洁齐家的良好风尚。       知行合一：党业融合书写实干答卷理论铸魂：学用结合引领发展方向“党建工作做得好不好，最终要靠发展成果来检验。”7月24日，理论学习会议暨集中谈心谈话会上，党总支将学习贯彻中央八项规定精神与企业实际结合，要求党员干部在工程建设、招商运营、战略研究、投资拓展、服务保障等关键岗位“亮身份、作表率”。系列活动的开展，点燃了合肥蓝科党总支所属各支部下辖部门党员服务群众、攻坚克难的热情。                项目攻坚：红色引擎驱动战新产业建设8.6代有源矩阵有机发光显示器件生产线项目，总投资约550亿元，是全球首条搭载无精密金属掩膜版技术的高世代AMOLED产线，建成后将进一步释放AMOLED的增长潜力，助推合肥向“世界显示之都”迈进。为确保项目建设顺利推进，工程一部党员以项目党建联盟为桥梁，统筹协调，带领近7000名建设者不畏酷暑奋战现场，依托“红色驿站”送去防暑物资、演示急救知识，用“党建温度”保障施工人员身心健康与项目进度“双达标”。           园区赋能：党建共建激活产业集聚效应蓝科·新站芯屏高科技产业园围绕新型显示、集成电路及其上下游配套产业，打造国内一流国际领先的芯屏产业基地，已成功引入9家智能制造与集成电路相关企业，助力新站高新区“芯屏汽合”产业加速集聚。为保障入园企业及时投产，招商部、创服公司党员在园区搭建党建共建平台，主动对接客户需求，高效协调解决供电增容难题，以“红色服务”打通企业投产“最后一公里”。              安全护航：党员先锋筑牢高温施工防线蓝科·芯智汇科技产业园聚焦量子信息、空天技术等先导产业，打造新一代国际高端科技生态园区。为确保夏季高温阶段施工安全，质量安全部、工程二部党员加强现场监督检查，重点对职工宿舍、办公区供电设施、施工现场临时用电及有限空间进行全面“体检”，及时督促落实隐患整改，以“红色监督”确保夏季施工“零事故”，为项目建设筑牢安全屏障。         创新突破：党建引领点燃研发新动能鼎信党支部推动党建与业务深度融合，发挥研发部门党员技术优势，助力公司咨询业务数字化转型，成功入选第一批“安徽省高质量数据集建设基地”。造价事业群党员牵头参与《安徽省建设工程工期定额》编制，以专业力量服务行业发展，以亮眼业绩彰显党业融合成效。             全域覆盖：红色身影绘就发展全景图从战略规划的“顶层设计”到生产一线的“微创新”，党员的身影活跃在各个领域：战略投资部党员牵头完成重大项目尽调，为公司拓展新赛道奠定基础；党群工作部（综合管理部）党员带头优化后勤服务，解决餐饮、用车、办公流程、资产管理过程中出现的各项难题；财务管理部党员拓展融资渠道，保障子公司稳健运营；法律审计部党员严把合规关，确保招投标、清单编制等工作按期推进；纪检室党员落实廉洁清风建设，营造风清气正发展环境……党业融合的生动实践，正为企业高质量发展注入不竭动力。               风好正是扬帆时，策马扬鞭再奋蹄截至2025年6月底，合肥蓝科资产总额达105.10亿元，净资产68.97亿元。未来，合肥蓝科党总支将在市建投集团党委的坚强指导下，持续深化“党建+”模式，以高质量党建引领企业高质量发展，为合肥打造“万亿城市”、实现“工业立市”目标贡献蓝科力量。...

以赛促学强信仰  以学铸魂践初心合肥蓝科党总支举办庆祝建党104周年党史知识竞赛7月11日，合肥蓝科党总支庆祝建党104周年党史知识竞赛在公司举行。来自公司各党支部的6支代表队同台竞技，通过“脑力角逐+趣味互动”的创新形式，为建党104周年献上别开生面的“红色盛宴”。以赛明志：让党史学习教育“活”起来“党史是最好的教科书，也是最强的动力源”公司党总支委员、总经理沈章飞在开场致辞中强调，本次竞赛旨在通过“以赛促学”深化党员对党的历史、理论和实践的理解。竞赛题库涵盖新民主主义革命时期至新时代各阶段，既包括重大历史事件、重要理论成果等硬核考点，也融入革命精神谱系、时代精神内涵等命题，全方位检验党史素养。三轮竞逐：从“笔尖”到“指尖”的红色接力必答题环节中，各队选手沉着应答，围绕党史发展脉络、重要会议精神等基础知识点展开系统作答，展现出扎实的理论功底。面对跨度百年的党史时间轴，选手们条理清晰地回答，彰显出日常学习的深度积累。抢答题环节气氛白热化。随着主持人宣布抢答开始，抢答器声此起彼伏，各队选手眼疾手快、反应敏捷，在速度与准确度的双重较量中展开激烈角逐。比分交替攀升的紧张时刻，台下观众屏息凝神，不时为精彩应答报以热烈掌声。比划猜环节创新融入互动元素，通过肢体语言与关键词提示，将抽象的党史概念转化为生动演绎。从革命圣地到精神标识，从历史事件到时代成就，选手们在默契配合中完成对红色记忆的解码，让严肃的党史知识在趣味互动中入脑入心。 以学促行：让红色基因“传”下去经过三轮角逐，最终评选出团队一二三等奖。公司党总支书记、董事长李军在总结讲话中指出，本次竞赛，不是终点，而是新的起点。党史学习教育没有“完成时”，只有“进行时”。希望获奖的队伍戒骄戒躁，把“奖杯”化作“冲锋号”；未获奖的队伍也别气馁，把“差距”变成“动力源”。全体党员要把竞赛中激发的热情，转化为岗位上的担当。作为“七一”党建系列活动之一，此次竞赛推动党史学习教育走深走实，合肥蓝科党总支将以此为契机，在学思践悟中汲取奋进力量，以实干实绩书写新时代答卷。...

传承初心担使命 砥砺奋进新征程合肥蓝科党总支开展“迎七一”主题党日活动暨学习教育专题党课报告会百年征程映初心，砥砺奋进正当时。为庆祝中国共产党成立104周年，深入学习贯彻党的二十大、中央八项规定精神，7月1日，合肥蓝科党总支组织开展“迎七一”主题党日活动。合肥蓝科直属第一、第二及鼎信党支部党员齐聚一堂，以一场庄重热烈、意义深刻的党内政治生活，向党的生日致以最真挚的祝福。寻根铸魂：光影里的初心传承活动伊始，全体党员集中观看了“中共一大纪念馆形象宣传片”。影片中，石库门的青砖、南湖的红船、泛黄的《共产党宣言》……一个个鲜活的历史场景如画卷展开，将大家的思绪带回1921年那个开天辟地的时刻。“从50多名党员到上亿名党员，从积贫积弱到复兴在望，这是信仰的力量！”光影交织间，党员们在沉浸式党史学习中，进一步坚定了“永远跟党走”的信念。薪火相传：党旗下的青春誓言“我志愿加入中国共产党……”活动现场，3名新接收的预备党员手捧入党申请书，声音铿锵地重温当年写下的初心。预备党员的表态发言，引发全场共鸣。他们眼中的光芒，是新时代青年党员对责任的担当，更是红色基因的生动传承。政治生日：党龄里的深情告白“今天，我们为党龄15年及以上的党员过‘政治生日’！”随着话音，党员代表依次走上台，接过定制的“政治生日贺卡”和纪念品。一张贺卡、一份纪念品、一段回忆，让“政治生日”成为党员同志们重温初心的“加油站”，更成为年轻党员学习的“活教材”。誓言铿锵：签名墙上的忠诚承诺“我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领……”在党总支书记李军同志的领誓下，全体党员面向党旗庄严举手，铿锵有力的誓言响彻会场。随后，党员们依次走到党员承诺践诺签名墙前，郑重签下自己的名字。每一笔都是责任，每一字都是承诺，这些承诺，都将深深印入在场的每一名党员脑海、记在心间，化作一言一行。党课铸魂：清风里的使命担当活动最后，李军以“以案为鉴 反躬自省”为主题，结合中央八项规定精神，为全体党员上了一堂生动的党课。“中央八项规定不是‘紧箍咒’，而是党员干部的‘护身符’；作风建设不是‘一阵风’，而是‘永恒课’。”他强调，“合肥蓝科作为国有企业，要以严的基调、实的作风，在高科技产业投资建设、招商运营等领域扛旗争先，让党旗在一线高高飘扬！”从党史学习到初心对话，从政治生日到誓言重温，这场“党味浓、鲜味足、回味久”的主题党日活动，既是一次精神的洗礼，更是一次行动的动员。活动结束后，党员们纷纷表示，将以此次活动为新起点，在公司高质量发展的新征程上，用实干诠释党员本色，以担当致敬党的生日！—1— ...

  春回大地万物苏，植树添绿正当时。在第46个植树节到来之际，为弘扬红色革命精神、践行绿色发展理念，3月12日，合肥蓝科党总支联合工会组织全体员工及所属鼎信公司党员代表赴长丰县，开展“植此青绿践初心，树彼丰碑砺使命”主题植树活动，通过红色教育与植树实践相结合，厚植家国情怀，共建生态家园。    活动首站来到合肥地区首个中共党组织诞生地—中共合肥北乡支部纪念馆。在讲解员的带领下，全体人员依次参观“初心堂”“星火厅”“燎原厅”等展厅，通过珍贵的历史照片、文献资料及场景复原，深入了解了1926年崔筱斋、曹广化等革命先辈创立合肥北乡支部的艰辛历程，以及1932年双河集农民暴动中“皖北红军游击队”浴血奋战的壮烈事迹。厚重的革命历史与先辈的奋斗精神，让现场职工深受触动，进一步坚定了理想信念。    带着红色教育的深刻感悟，队伍转场至长丰县生态公益林区开展植树活动。活动现场，大家分工协作、干劲十足，挥锹铲土、扶苗填坑、培土浇水……经过一个多小时的辛勤劳作，百余株树苗整齐挺立，为初春的江淮大地增添盎然生机。   此次活动将红色教育与绿色实践有机融合，既是党史学习教育的生动课堂，也是践行“绿水青山就是金山银山”理念的切实行动。参与职工纷纷表示，要以革命先辈为榜样，立足岗位勇担使命，同时争做生态文明的传播者、守护者。   未来，合肥蓝科将持续深化党建与业务融合，以“红色引擎”激发奋进力量，以“绿色行动”履行社会责任，为企业高质量发展注入澎湃动能，为美丽中国建设贡献国企担当！...

为切实加强所属子公司间纪检工作的沟通与协作，积极推动纪检工作创新开展。3月3日，由建投集团专职纪检员牵头组织蓝科公司、金太阳公司、充电公司、鼎信公司召开了纪检工作交流会。会议由专职纪检员孙其刚主持，各单位纪检部门负责人及纪检工作人员参加。来自各单位的纪检工作人员围绕本单位2024年纪检工作的亮点、重点、难点问题以及2025年纪检重点工作谋划、廉洁文化品牌建设方案展开了深入交流。同时，针对日常监督工作中如何运用信息化手段、实现对关键领域和重要环节的精准监督以及在廉政教育方面的创新举措等方面进行了充分的探讨。此次纪检工作交流会的成功举办，为所属子公司之间搭建了一个良好的交流平台，促进了纪检工作经验共享与工作协同。参会人员纷纷表示，将以此次会议为契机，把交流学习成果转化为实际工作举措，不断推动公司纪检工作取得新成效。...

  1月22日下午，蓝科公司党总支组织了一场温馨的慰问活动，向双报到社区—新站区三元社区的困难群众送去了米、面、油等生活必需品，以及党总支的亲切关怀。  党总支委员和党员代表通过座谈、走访的形式与社区困难群众进行亲切交流，了解了他们的生活状况和实际需求，并将慰问品交到他们手中。             本次活动不仅为困难群众送去了实实在在的帮助，更传递了蓝科公司党总支的温暖与关怀，让困难群众感受到了节日的温馨和社会的关爱。作为国企，蓝科公司积极履行社会责任，发扬担当精神，通过实际行动强化了与社区之间的党建联建关系，倡导了公司社区互帮互助的精神。                        新年伊始、展望未来，蓝科公司党总支将进一步落实社区双报到工作，通过党建共建，实现企业与社区的深度融合与共同发展。  ...